دانلود نمونه دوم طرح بازاریابی(مارکتینگ پلن) Marketing plan فارسی

دانلود نمونه دوم طرح بازاریابی(مارکتینگ پلن) Marketing plan فارسی شامل: مقدمه معرفی خلاصه مدیریتی اهداف کلان شرکت تجزیه و تحلیل وضعیت بخش بندی بازار : نمودار چرخه عمر بازار : تخمین سهم بازار و فروش : ارزیابی آینده بازار : مشتریان : روشهای ارتباط با مشتری : کانال های توزیع : قوانین موثر بر این […]

مقاله رهبری

دانلود مقاله رهبری رهبری شکی نیست که چگونگی رهبری در طرز سلوک و رفتار کارمندان و بالنتیجه در تحقق هدف و کارآئی سازمان ، مؤثر می باشد. صرف نظر از اصول و فنون سازمانی، رهبر خوب می تواند بسیاری از مشکلات دستگاه را حل نماید. اغلب اتفاق افتاده است که تغییر رؤسای سازمان در نتایج […]

دانلود یک نمونه طرح بازاریابی(مارکتینگ پلن) Marketing plan فارسی

دانلود یک نمونه طرح بازاریابی(مارکتینگ پلن) Marketing plan فارسی تعداد صفحات:۲۷ نوع فایل:PDF شامل: مقدمه معرف خلاصه مدیریتی اهداف کلان شرکت تجزیه و تحلیل وضعیت بخش بندی بازار : نمودار چرخه عمر بازار : تخمین سهم بازار و فروش : ارزیابی آینده بازار : مشتریان : روشهای ارتباط با مشتری : کانال های توزیع : […]

دانلود پرسشنامه تعهد زناشویی (DCI) آدامز و جونز

دانلود پرسشنامه تعهد زناشویی (DCI) آدامز و جونز پرسشنامه تعهد زناشویی (DCI) شامل ۴۴ سوال که توسط آدامز و جونز (۱۹۹۷) طراحی شده است و سه خرده آزمون تحت عنوان تعهد به همسر، تعهد به ازدواج و احساس تعهد(تعهد اجباری) دارد.

مثال کامل تشکیل ماتریس SWOT برای یک شرکت،برنامه استراتژیک سازمان،مدیریت استراتژیک

مثال کامل تشکیل ماتریس SWOT برای یک شرکت شامل: معرفی شرکت ارزش های بنیادی شرکت ماموریت شرکت آرمان شرکت چشم اندازشرکت اهداف کلان شرکت مراحل اجرایی آنالیز SWOT جمع آوری اطلاعات از منابع مختلف تعیین عوامل داخلی تعیین عوامل خارجی ماتریس عوامل خارجی EFE ماتریس عوامل داخلی IFE تشکیل ماتریس SWOT

مقاله بررسی میزان آمادگی شرکت مپنا برای اجرای برنامه جانشین پروری و طراحی چارچوب کلی برنامه

چکیده: هدف این تحقیق بررسی میزان آمادگی شرکت مپنا (توسعه ۲) برای اجرای برنامه جانشین پروری، و طراحی چارچوب کلی برنامه است. جامعه آماری در نظر گرفته شده در این تحقیق، کارکنان شرکت احداث و توسعه نیروگاه‌های سیکل ترکیبی مپنا (توسعه ۲) می‌باشند. تعداد نمونه ۲۵ نفر می باشند که به روش نمونه گیری هدفمند […]

پرسشنامه احترام سازمانی (organizational respect scale)

پرسشنامه آماده مدیریت توضیحات: این پرسشنامه شیک پرسشنامه استاندارد می باشد که در سال ۲۰۰۸ توسط رامارجان، بارساد و بوراک طراحی و اعتباریابی شده است. تعداد سوالات پرسشنامه ۵ سوال با طیف ۵ درجه ای لیکرت از هرگز تا همیشه می باشد. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن ذکر شده است.

طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)

مقاله مدیریت طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA) ارائه شده در اولین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریت

بررسی عوامل مؤثر بر افزایش بدهی معوقه کارفرمایان با استفاده از تصمیم گیری چند معیاره

مقاله مدیریت چکیده: امروزه با شدت گرفتن مباحث مربوط به تصمیم گیری های چند معیاره(MCDM) و از طرفی دیگر، گرایش روز افزون به سمت علوم میان رشته ای و استفاده از نظریات گروه ها و تخصص های مختلف در حل مسائل پیچیده، لزوم توجه به تکنیک های تحلیل تصمیم گیری و بهره گیری از آنها […]

خلق سازمانهای عملکرد محور با رویکرد یکپارچه مدیریت عملکرد

مقاله مدیریت چکیده: مدیریت عملکرد یکی از مهم­ترین و سازنده­ترین پیشرفت­ها در حوزه منابع انسانی در سال­های اخیر بوده است. مدیریت عملکرد کل سازمان را در بر می­گیرد و بر این اساس مبتنی است که هر کاری که افراد انجام می­دهند در هر سطحی برای نیل به اهداف کلی سازمان نقش اساسی دارند. با این […]

استقرار نظام مدیریت عملکرد کسب و کار اثربخش در شرکت های هولدینگ با بهره گیری از کارت امتیازی متوازن

مقاله مدیریت بخشی از چکیده: این مقاله به چالش های استقرار مدیریت عملکرد اثربخش در گروه مپنا و انتخاب راهکارهای درست در گروه مذکور پرداخته شده است. این مقاله در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد ارئه شده و حاوی ۱۵ صفحه است.

ارزیابی جامع سیستم اطلاعات مدیریت با تکیه بر کارت امتیازی و ای اچ پی فازی

مقاله مدیریت ارزیابی جامع سیستم اطلاعات مدیریت با تکیه بر BSC-AHP فازی بخشی از چکیده: هدف این مقاله ارائه مدلی جامع جهت ارزیابی سیستم اطلاعاتی یک سازمان در قالب مدل BSC می باشد. در این تحقیق تلاش می شود تا کاستی های ناشی از نادقیق و ذهنی بودن قضاوت تصمیم گیران را در ارزیابی شاخص […]

نگرشی نوین به QFD به عنوان ابزاری جهت بهینه سازی فرایند نظام مدیریت کیفیت جامع

مقاله مدیریت بخشی از چکیده: مشتری و مشتری مداری از جمله مباحث پراهمیت و از موضوعات جالب در ادبیات مدیریت است. امروزه پیشرفت های علوم و فنون و توسعه فناوری های جدید شرایط را برای رقابتی شدن محصولات و خدمات فراهم ساخته است. …. این مقاله در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد ارائه شده و […]

مدیریت عملکرد با استفاده از کارت امتیازی متوازن در شرکت گلرنگ

مقاله مدیریت بخشی از چکیده: استقرار مدیریت عملکرد در سازمان ها بسیار پیچیده است. اکثر سازمان های موفق دارای نظام مدیریت عملکرد منسجمی هستند. در این مقاله مه خلاصه یک مقاله مطالعاتی در مورد مدیریت عملکرد در یک سازمان خصوصی است ابتاد مفاهیم کلی مربوط و ارتباط این مفاهیم با یکدیگر بررسی شده سپس رویکرد […]

مقاله مدیریت بهره وری فراگیر

مقاله کارشناسی رشته ی مدیریت صنعتی مقدمه تاریخ ۲۰۰ ساله صنعت و ورود به عصر جدید عصر فرا صنعتی عصر اطلاعات عصر فرا ملی و ارتباطات نتیجه رشد و ارتقا بهره وری است که نمونه های بارز آن استفاده بیشتر اتوماسیون و کاربرد رباتها در تولید در کنار سیستمهای نوین مدیریتی می باشد. تنها در […]

مقاله تاثیر تجهیزات و ماشین آلات استاندارد بر بهره وری یک واحد تولیدی

چکیده: یکی ‌از‌‌‌ راههای‌بهبود‌ و پیشرفت ‌اقتصادی و روزافزون یک واحد تولیدی، استفاده از تجهیزات و ماشین آلات استاندارد در جهت بهره وری یک واحد تولیدی است و براساس اندازه‌گیری و تجزیه و تحلیل شاخصهای بهره‌وری، فرصتهای بهبود تعریف می شود و چرخه بهره وری را می‌توان انجام داد.در این مقاله پس از مرور مختصر […]

مبانی نظری سلامت اداری

مبانی نظری و ادبیات فصل ۲ مقاله، این فایل حاوی ۵۱ صفحه از ادبیات مربوط به متغیر سلامت اداری و مربوط به فصل ۲ یک مقاله کارشناسی ارشد دفاع شده دانشگاه سراسری می باشد. فرمت فایل word و قابل ویرایش می باشد. اطلاعات کامل و جامعی درباره سلامت اداری و نیز پیشینه تحقیق به تفصیل […]

تحقیق علت موفقیت زر ماکارون در عرصه بین المللی

تحقیق علت موفقیت زر ماکارون در عرصه بین المللی تاریخچه: این کارخانه در سال ۱۳۷۲ شرکت آرد زر را تاسیس نمود و در سال ۱۳۷۷ عملیات احداث پایان وآغاز به کار کرد. این شرکت در سال ۱۳۸۰ خط تولید اولین آرد سمولینا را تاسیس کرد و در همان سال شرکت زرماکارون را تاسیس نمود. در […]